Chef d'Atelier H/F - Lynx RH
Chef d'Atelier H/F
Lynx RH · Issoire - 63 · CDI
Les missions du poste
Lynx RH Clermont-Ferrand, cabinet de recrutement spécialisé en CDI, CDD et intérim, accompagne les entreprises dans leur recherche de profils qualifiés dans les domaines techniques, industriels et tertiaires.
Je suis Laure, directrice du cabinet Lynx RH Clermont-Ferrand, et je recherche aujourd'hui un Chef d'atelier H/F pour accompagner l'un de mes clients, une entreprise industrielle située en périphérie issoirienne.
Vous avez une solide expérience en management de production et appréciez les environnements où l'organisation, la proximité avec les équipes et la qualité du travail font la différence ?
Cette opportunité pourrait vous intéresser !
Vous intégrerez une entreprise industrielle à taille humaine, dont l'activité repose sur un savoir-faire technique et une attention particulière portée à la qualité de fabrication.
Le site de production réunit environ 15 à 20 collaborateurs, dans un environnement favorisant la polyvalence et les échanges entre les différents services.
Vous occuperez un rôle central dans le pilotage de l'atelier, la coordination des équipes et le bon déroulement de la production.
Vos missions
Au quotidien, vous serez amené à :
- Piloter et organiser l'ensemble des activités de production de l'atelier.
- Manager et accompagner les équipes, en assurant la répartition des tâches et le suivi des performances.
- Planifier la production en fonction des commandes, des délais et des variations d'activité.
- Garantir le respect des exigences de qualité, des règles de sécurité et des objectifs de production.
- Anticiper et résoudre les difficultés techniques ou organisationnelles pouvant impacter l'activité.
- Optimiser les méthodes de travail et participer à l'amélioration continue des processus de fabrication.
- Assurer la coordination entre l'atelier et les différents interlocuteurs internes.
Pré-requis
- Minimum 5 ans d'expérience en management d'équipe, acquise dans un environnement industriel ou de production.
- Maîtrise de l'organisation et de la planification des activités d'un atelier.
- Expérience dans le pilotage d'équipes et le suivi des objectifs de production.
- Capacité à gérer les priorités, les ressources et les contraintes opérationnelles.
- Bonne connaissance des exigences de qualité et de sécurité en milieu industriel.
Une connaissance du secteur du bois ou de la bijouterie constitue un atout supplémentaire, sans être indispensable.
Conditions
- Contrat : CDI
- Localisation : périphérie issoirienne (63)
- Temps de travail : 35 heures hebdomadaires
Cette opportunité vous correspond ?
Transmettez-moi votre candidature ! Je serai ravie d'échanger avec vous sur votre parcours, vos compétences et vos aspirations professionnelles.
À très bientôt !
Profil recherché
- Vous êtes un manager de terrain, reconnu pour votre leadership naturel et votre capacité à fédérer une équipe autour d'objectifs communs.
- Votre rigueur, votre autonomie et votre sens des responsabilités vous permettent de prendre des décisions avec assurance.
- Vous appréciez les environnements à taille humaine, où l'écoute, la communication et la proximité avec les collaborateurs occupent une place essentielle.
- Votre réactivité et votre capacité d'adaptation seront de véritables atouts pour réussir dans cette fonction.
Informations complémentaires
Type de contrat : CDI
Temps de travail : Temps plein
Salaire : 35000 € - 40000 € par an
Je suis Laure, directrice du cabinet Lynx RH Clermont-Ferrand, et je recherche aujourd'hui un Chef d'atelier H/F pour accompagner l'un de mes clients, une entreprise industrielle située en périphérie issoirienne.
Vous avez une solide expérience en management de production et appréciez les environnements où l'organisation, la proximité avec les équipes et la qualité du travail font la différence ?
Cette opportunité pourrait vous intéresser !
Vous intégrerez une entreprise industrielle à taille humaine, dont l'activité repose sur un savoir-faire technique et une attention particulière portée à la qualité de fabrication.
Le site de production réunit environ 15 à 20 collaborateurs, dans un environnement favorisant la polyvalence et les échanges entre les différents services.
Vous occuperez un rôle central dans le pilotage de l'atelier, la coordination des équipes et le bon déroulement de la production.
Vos missions
Au quotidien, vous serez amené à :
- Piloter et organiser l'ensemble des activités de production de l'atelier.
- Manager et accompagner les équipes, en assurant la répartition des tâches et le suivi des performances.
- Planifier la production en fonction des commandes, des délais et des variations d'activité.
- Garantir le respect des exigences de qualité, des règles de sécurité et des objectifs de production.
- Anticiper et résoudre les difficultés techniques ou organisationnelles pouvant impacter l'activité.
- Optimiser les méthodes de travail et participer à l'amélioration continue des processus de fabrication.
- Assurer la coordination entre l'atelier et les différents interlocuteurs internes.
Pré-requis
- Minimum 5 ans d'expérience en management d'équipe, acquise dans un environnement industriel ou de production.
- Maîtrise de l'organisation et de la planification des activités d'un atelier.
- Expérience dans le pilotage d'équipes et le suivi des objectifs de production.
- Capacité à gérer les priorités, les ressources et les contraintes opérationnelles.
- Bonne connaissance des exigences de qualité et de sécurité en milieu industriel.
Une connaissance du secteur du bois ou de la bijouterie constitue un atout supplémentaire, sans être indispensable.
Conditions
- Contrat : CDI
- Localisation : périphérie issoirienne (63)
- Temps de travail : 35 heures hebdomadaires
Cette opportunité vous correspond ?
Transmettez-moi votre candidature ! Je serai ravie d'échanger avec vous sur votre parcours, vos compétences et vos aspirations professionnelles.
À très bientôt !
Profil recherché
- Vous êtes un manager de terrain, reconnu pour votre leadership naturel et votre capacité à fédérer une équipe autour d'objectifs communs.
- Votre rigueur, votre autonomie et votre sens des responsabilités vous permettent de prendre des décisions avec assurance.
- Vous appréciez les environnements à taille humaine, où l'écoute, la communication et la proximité avec les collaborateurs occupent une place essentielle.
- Votre réactivité et votre capacité d'adaptation seront de véritables atouts pour réussir dans cette fonction.
Informations complémentaires
Type de contrat : CDI
Temps de travail : Temps plein
Salaire : 35000 € - 40000 € par an
Compétences requises
- Amélioration continue
- Autonomie
- Management d'équipe
- Réactivité
- Capacité d'adaptation
- Coordination d'équipe
- Règles de sécurité
- Planification des activités
- Leadership
